• Mehr Neukunden
  • Mehr Mitarbeiter
  • Mehr Umsatz

Täglich neue Bewerbungen erhalten und den Traumkandidaten einstellen

In der heutigen dynamischen Industrielandschaft verstehen wir, dass die richtige Person am richtigen Platz den entscheidenden Unterschied macht. Unser Versprechen an Sie: erfolgreiche Einstellung oder wir arbeiten umsonst.
Nachteile von herkömmlichen Methoden wie Jobbörsen:
  • Breitgestreut
  • Kostenintensiv
  • BegrenzteInteraktion
  • Viel Konkurrenz
  • Langsam
  • Analysebeschränkung
Vorteile von gezielten Ads über Social Media:
  • Zielgruppenspezifisch
  • Kostenkontrolle
  • Bekanntheit
  • Alle Arbeitnehmer erreichen und nicht nur die, die auf suche sind
  • Echtzeitanpassungen
  • Messbarkeit

Erfolgreiche Einstellung

oder wir arbeiten umsonst!

Wir arbeiten für Sie, solange ohne unsere Kosten zu berechnen, bis Sie durch unsere generierten Bewerbungen Ihren Traumkandidaten einstellen konnten.

Warum ein solches Versprechen? Weil wir mittlerweile erfolgreich über 2000 Stellen aus verschiedensten Bereichen besetzen konnten und wir wissen, dass unsere Arbeit zum Erfolg führt. Deshalb können wir dieses Risiko für unsere Partner eingehen.

Ihre Vorteile

Zielgruppenspezifisch

Durch gezielte Ads über Social Media kannst du deine Anzeigen direkt an diejenigen richten, die am besten zu deinem Unternehmen passen, und somit die Chancen auf qualifizierte Bewerbungen erhöhen.

Kostenkontrolle

Du behältst die volle Kontrolle über dein Budget und optimierst die Ausgaben, um die Effizienz deiner Recruiting-Kampagne zu steigern und die besten Ergebnisse zu erzielen.

Bekanntheit

Nutze Social Media, um die Sichtbarkeit deiner Stellenanzeigen zu erhöhen und die Bekanntheit deines Unternehmens als attraktiven Arbeitgeber zu steigern.

Wir erreichen jeden

Social Media Ads ermöglichen es, auch passive Kandidaten zu erreichen, die vielleicht nicht aktiv auf Jobsuche sind, aber dennoch an ansprechenden beruflichen Möglichkeiten interessiert sein könnten.

Echtzeitanpassungen

Passe deine Anzeigen in Echtzeit an aktuelle Trends oder Anforderungen an, um sicherzustellen, dass deine Botschaft stets relevant und ansprechend bleibt.

Messbarkeit

Verfolge und analysiere präzise die Leistung deiner Anzeigen, um Einblicke in den Erfolg deiner Recruiting-Strategie zu gewinnen und Anpassungen für zukünftige Kampagnen vorzunehmen.

Warum MBA Media?

Tauchen Sie ein in die Spitzenklasse des Recruitings! Über 2000 erfolgreich vermittelte Positionen in unterschiedlichsten Branchen sprechen für unsere herausragende Expertise. Bei uns zählt nicht nur die Quantität, sondern vor allem die Qualität. Wir setzen auf erfolgsbasierte Honorare, um sicherzustellen, dass Ihr Investment in exzellentes Personal sich maximal auszahlt.

Unsere individuelle Betreuung hebt uns hervor – wir verstehen Ihre Unternehmenskultur und finden nicht nur Kandidaten, sondern langfristige Teammitglieder, die perfekt zu Ihrer Vision passen. Der Zeppelin Konzern und andere Größen setzen auf uns, weil wir nicht nur versprechen, sondern liefern.

Unsere Erfolge sprechen für sich – lassen Sie uns gemeinsam Ihre Erfolgsgeschichte schreiben, indem wir die besten Talente für Ihr Unternehmen gewinnen. Wir sind nicht nur eine Firma, wir sind Ihre strategischen Partner auf dem Weg zum Top-Team!
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